社会福祉法人 徳心会 特別養護老人ホームいずみえん 介護スタッフ☆無資格・未経験の方も大歓迎☆賞与あり☆手当アップ中☆
職種: 介護職/特別養護老人ホーム
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都大田区矢口３－１－５
業務内容
身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等）
レクリエーションや趣味活動のサポート
自立に必要な生活訓練の支援
外出の際の付き添い
生活や介護内容についての記録・報告
シーツ取替え、清掃など
【施設概要】
定員：入所150名 / 短期入所10名 / 通所30名
居室：個室48室 / 4人室28室
【応募要件】
介護職員初任者研修以上
【アピールポイント】
☆あなたの資格経験を考慮し給与を決定！賞与もしっかり支給！！
★年間休日も業界平均より多く、プライベートも充実できます♪
☆優しい先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので、入職後安心して働けます！
★学歴不問！人柄重視の採用です！！
☆資格支援など自身のキャリアアップにも協力致します♪
皆様のご応募お待ちしております！！
レクリエーションや趣味活動のサポート
自立に必要な生活訓練の支援
外出の際の付き添い
生活や介護内容についての記録・報告
シーツ取替え、清掃など
【施設概要】
定員：入所150名 / 短期入所10名 / 通所30名
居室：個室48室 / 4人室28室
【応募要件】
介護職員初任者研修以上
【アピールポイント】
☆あなたの資格経験を考慮し給与を決定！賞与もしっかり支給！！
★年間休日も業界平均より多く、プライベートも充実できます♪
☆優しい先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので、入職後安心して働けます！
★学歴不問！人柄重視の採用です！！
☆資格支援など自身のキャリアアップにも協力致します♪
皆様のご応募お待ちしております！！
※本求人は、Lotus株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
応募資格
資格不問！
経験者大歓迎！
必要な経験等
未経験大歓迎です。丁寧に研修します。
必要な資格
介護職員初任者研修以上
募集要項
| 職種 | 介護職/特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 早番 07：00～16：00 日勤 08：30～17：30 遅番 13：00～22：00 夜勤 21：30～07：30 ※休憩60分 ※夜勤は月4回程度（休憩120分） |
| 休日 | 4週8休制（年間休日120日） リフレッシュ休暇(連続14日) 慶弔休暇 結婚休暇 看護休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇 年次有給休暇（初年度10日付与） 年間休日数: 年間休日120日 |
| 給与 | 月給：218,000円 〜 283,400円 固定残業：なし 賞与：賞与年２回 参考モデル 諸手当内訳 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当 住宅手当：上限35,000円/月 扶養手当：上限30,000円/月 通勤手当：上限24,500円/月 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 月給：218,000円 〜 283,400円 固定残業：なし 本採用時と相違なし |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 待遇・福利厚生 | 賞与：年2回（前年度実績4.0ヶ月） 昇給：年1回（人事考課による） 各種社会保険完備 マイカー通勤可能（駐車場代無料） 通勤手当あり 住宅手当あり 制服貸与 退職共済制度加入（東京都社会福祉協議会・福祉医療機構） 時短勤務制度あり 転居資金貸与制度・転居サポート制度あり 職員旅行（海外・国内）年1回実施 資格取得助成制度あり OJT 施設内研修 介護福祉士資格取得のための勉強会 介護職員実務者研修の費用助成・受験料免除 看護師を目指す方の修学金貸与制度（無利子） |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 育児休業取得実績 | 過去取得実績有り |
| 就業場所 | 東京都大田区矢口３－１－５ |
| 沿線・最寄駅 | 東急多摩川線「矢口渡駅」より徒歩5分 |
| 勤務先名 | 社会福祉法人 徳心会 特別養護老人ホームいずみえん |
| 選考について | 選考方法 応募→書類選考→面接→内定 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | Lotus株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 吉田 一貴 |
| 所在地 | 東京都中央区日本橋人形町3-3-5 天翔オフィス日本橋人形町803-F |
| 事業内容 | 総合人材サービス 許可番号 13-ユ-315949 |
| 電話番号 | 03-6826-2002 |
