◆未経験可◎「やりがいを持って長く働き続けられる」職場環境づくりに積極的です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
グレイス病院はオープン5年の新しい病院ですが、介護福祉士資格取得支援制度の導入
院内保育室の開設
目標管理・人事考課制度の運用
職場環境アンケートの実施
ポイント制報奨制度による賞与加算
誕生日休暇の導入
など、スタッフが「やりがいを持って長く働き続けられる」職場環境づくりに積極的に取り組んでいます。また、新しい病院なので、皆が新入職員、皆が同期です。経験や年齢に関係なく、皆が教え合い、協力し合い、励まし合い、和気あいあいと仕事をしています。オープン以降も順次ご入職いただいており、自分が先輩から教わったと思ったら、すぐに後輩が入職してきますので、後輩の気持ちが自分の事のように分かり、親身になれ、優しくできます。この好循環がスタッフの連帯感をより強いものとしています。ハード面が新しいだけでなく、このような心地よい職場環境が、当院入職の決め手になったという声が多く聞かれます。教育に関しては、新入職者には、独自のオリエンテーション・トレーニングプログラムに沿って、プリセプターがマンツーマンで指導いたします。また、院内研修や勉強会も定期的に行っている他、院外研修も積極的に受講していただいています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆仕事内容
病棟
病棟での介護業務全般　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　



【アピールポイント】
☆あなたの資格経験を考慮し給与を決定！賞与もしっかり支給！！
★年間休日も業界平均より多く、プライベートも充実できます♪
☆未経験でも大丈夫！優しい先輩スタッフが丁寧に指導してくれます！！
★学歴不問！人柄重視の採用です！！
☆資格支援など自身のキャリアアップにも協力致します♪

皆様のご応募お待ちしております！

無資格未経験応募可