求人の特徴
急募
未経験歓迎
髪型・髪色自由
交通費支給
即日勤務OK
ブランクOK
服装自由
資格優遇
昇給・昇格あり
賞与あり
資格取得支援制度
正社員
高収入・高時給
業務内容
無資格・未経験者も歓迎！二子玉川駅より徒歩圏内の好立地☆託児所完備で子育て中の方も安心♪教育制度も充実☆
仕事内容
回復期から慢性期病院（146床）での看護補助業務
【業務内容】
身体ケア（食事・排泄・入浴など）
衛生管理・環境整備
生活やケア内容についての記録・報告
看護師など、他職種との連携
◎資格、経験不問！しっかりとした教育制度が整っています。
◎介護福祉士資格保有者は優遇します！
当院は二子玉川駅より徒歩15分、多摩堤通りの閑静な住宅街にあります。2012年4月に開設され、地域包括ケア病床（39床）、回復期リハビリ病床（107床）計146床を有しています。
急性期治療を終えられた患者様の治療（PostAcuteCare）をはじめ、在宅患者様や施設入所患者様の状態が悪化した際の後方支援病院として在宅医療分野にも注力しています。
ケアワーカーの方には地域包括ケア病棟・回復期リハビリ病棟での看護補助業務を担当していただきます。資格・経験は問いません！現在51名のワーカーがおり、20代～30代の若手職員が多数活躍しています。月1回、職種別に病院見学会も実施しておりますので、お気軽にお問い合わせください♪
【アピールポイント】
☆あなたの資格経験を考慮し給与を決定！賞与もしっかり支給！！
★年間休日も業界平均より多く、プライベートも充実できます♪
☆未経験でも大丈夫！優しい先輩スタッフが丁寧に指導してくれます！！
★学歴不問！人柄重視の採用です！！
☆資格支援など自身のキャリアアップにも協力致します♪
皆様のご応募お待ちしております！！
※本求人は、Lotus株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
無資格未経験応募可
募集要項
| 職種 | 看護助手/病院 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 日勤 08：30～17：00 夜勤 16：00～09：00 |
| 賃金 | 月給214,000円～294,000円 基本給170,000円～250,000円 + 諸手当44,000円 諸手当内訳 夜勤手当：11,000円/回 ※上記は夜勤4回時の給与モデルです。 【別途支給手当】 時間外手当 通勤手当：実費支給（上限30,000円） 資格手当：10,000円（介護福祉士） 住宅手当：25,000円（世帯主のみ） |
| 固定残業の有無 | なし |
| 試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件：本採用時と相違なし 月給：214000円~294000円 試用期間中の固定残業：なし |
| 賞与 | 【賞与】年2回 |
| 待遇 | 賞与年2回（7月・12月、前年度実績3.5ヶ月） 昇給年1回（5月） 各種社会保険完備 マイカー通勤可能 送迎バスあり（東武線「西新井駅」08：00発他） 通勤手当 住宅手当 退職金制度（勤続5年以上） 財形貯蓄制度 保養施設（千葉県白浜、山梨県清里：1泊1030円） 永年勤続表彰制度（勤続5年ごとに褒賞金と特別休暇を進呈） 24時間保育室完備 ・対象年齢：6ヶ月～就学前 ・定員：20名 ・体制：保育士5名 ・費用：1,550円/日（夜間3,100円 |
| 休日 | 【年間休日122日】 4週8休制+祝日（シフト制） 夏季休暇（3日） 年末年始（5日） 年次有給休暇（入職6ヶ月経過後10日） 慶弔休暇 子の看護休暇 介護休暇 産休育休 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 年間休日数 | 年間休日122日 |
| 育児休業取得実績 | 過去取得実績有り |
| 必要な経験等 | 経験者・未経験者大歓迎です。丁寧に研修します。 |
| 必要な免許・資格 | 無資格応募可能 |
| 就業場所 | 東京都足立区西新井６－３２－１０ |
| 沿線・最寄駅 | 日暮里舎人ライナー 西新井大師西駅 徒歩5分 |
| 勤務先会社名 | 水野記念病院 |
| 勤務先会社本社所在地 | 非公開 |
| 勤務先事業内容 | 非公開 |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 応募→書類選考→面接→内定 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | Lotus株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 吉田 一貴 |
| 所在地 | 東京都中央区日本橋人形町3-3-5 天翔オフィス日本橋人形町803-F |
| 事業内容 | 総合人材サービス 許可番号 13-ユ-315949 |
| 電話番号 | 03-6826-2002 |
